心入洗选路 濯澣出精元——运河煤矿科技创新先锋邵峰

脚踩一双老式帆布鞋，身着略微褪色的工作服，悉心安排协调运河煤矿洗煤厂的大小事宜，这是邵峰的工作日常。谈起获得2023年度济宁能源“科技创新成果奖”的事迹，邵峰谦逊地说：“这是大家一起努力的结果，不是我一个人的功劳。”在他看来，团队的合作与每个人的付出才是成功的关键。

从采掘一线到科创厂长——脚踏实地 砥砺前行

从落陵煤矿到运河煤矿，从奋战于采掘一线到致力于科学技术研发，邵峰这一路走来，虽历尽坎坷波折，却是脚踏实地，初心未改。1998年，邵峰怀揣着对未来的憧憬，走进了落陵煤矿，开始了他的职业生涯。在这段艰苦但磨炼意志的时期，“艰苦创业、自强不息、厚德致远”的落陵精神在邵峰心中深深扎下了根，成为了他在科技创新、提质增效道路上的不竭动力。

从落陵煤矿到运河煤矿，邵峰的职业步伐如同他的工作态度般充实而坚定。在运河煤矿，他从一线岗位做起，辗转多个工区，积累了丰富的实践经验，正是这种扎实的工作基础，让他在后来的创新和管理中游刃有余。每一处设备的运转、每一个工序的改进，邵峰都倾注了心血。他深知，只有通过不断的实践和探索，才能真正推动企业的创新发展。

“改革永远没有停止的时候，要与时俱进，不断革新，提质增效。”秉持着这份信念，邵峰推动了多项创新技术在运河煤矿洗煤厂落地实施，切实推动了洗煤厂提质创效。

改革创新谋发展——科技引航 提质增效

随着对洗煤行业的深入了解，邵峰积极探索，投身于技术创新之中。在这个过程中，他面临着诸多挑战。去年，邵峰带领团队研发块煤破碎反洗系统和智能巡检机器人，他亲自参与从设计到应用的每一个环节，确保每一项细节都符合现场实际需求。但是，厂房设备的陈旧和现有布局的改造都给技术实施带来了很大的困难。他以科学的决策和严谨的态度，带领团队逐步攻克难关，最终成功实现了技术的落地。

块煤破碎反洗系统的应用不仅解决了大粒度煤碳夹灰解离不充分的问题，显著提升了优质低灰精煤的回收效率，还有效控制了中煤产品中的精煤损失，使得生产过程的调控更加灵活，精煤灰分指标更加稳定，提升了经济效益。数据分析，目前中煤产率由平均10%降低至平均2.95%左右，精煤产率提升了0.93%，这一改进显著提高了经济效益和资源利用率。

智能巡检机器人“上岗”后，能够一定程度上代替人员现场巡查，实时采集、存储、传输入仓皮带输送机的图像、声音及温度等数据，通过对数据的运算分析，精准判断设备是否存在故障，如遇异常情况能够立即发出报警信号，大大减少煤流提运过程中的非正常停机率，为洗煤厂安全、稳定运行筑起一道高科技“智能防线”。

戮力同心赢未来——团结协作 互信笃行

邵峰的事迹不仅是个人成就的体现，更是团队合作和科技创新精神的真实写照。尽管取得了诸多成绩，邵峰始终保持低调，将荣誉归功于团队，他的谦逊与务实也赢得了同事们的尊重。他说：“科技是企业发展的引擎，团队是成功的保障。”在这个理念的指引下，他鼓励团队成员敢于创新、勇于挑战，始终保持着不畏困难、敢于探索的精神。在邵峰的领导下，运河煤矿洗煤厂形成了良好的团队合作氛围和干事创业的厂区班组文化品牌。

邵峰说：“我能做到的就是认真做好自己手中的每一件事。只有我先做到，才能带动厂区中的职工们。大家团结一致，拧成一股绳，就没有克服不了的困难。”这一理念不仅提升了职工的凝聚力，也为企业的长远发展奠定了基础。运河煤矿党委书记、矿长尹聪表示：“邵峰同志始终坚持以创新为驱动，以团队为依托，以质量为核心，不仅在技术领域做出了显著贡献，也在工作实践中起到了榜样引领作用。”

邵峰以坚韧不拔的精神、卓越的创新能力和深厚的团队合作意识，成为运河煤矿洗煤厂的一面旗帜。他的故事，正是运河煤矿企业文化中“想事、干事、成事”理念的真实写照，激励着每一位员工，在平凡的岗位上追求卓越，在日常工作中不断突破自我，共同为企业的繁荣发展贡献力量。

文丨张雨潇 图丨周冰凌（运河煤矿）